Personalbedarf dynamisch planen

Der Personalbedarf in Unternehmen wird oft anhand starrer Tabellen ermittelt, die beispielsweise auf der Grundlage des zu erwartenden Umsatzes die erforderliche Mitarbeiterzahl festlegen. Dies entspricht in den meisten Fällen nicht optimal der Realität. In MeinDienstplan kann der Personalbedarf nun mithilfe von „Variable Labor Hours“ (VLH) und dynamischen Tabellen ermittelt werden – mehr dazu in unserem aktuellen Blogbeitrag.

Standortübergreifende Personalplanung

Für Unternehmen mit mehreren Standorten bietet MeinDienstplan eine praktische Funktion, die den standortübergreifenden Mitarbeiteraustausch für einzelne Schichten vereinfacht und digitalisiert.